Menu

Arhiva

Din:

Pana in:

Stiri

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
19 noiembrie 2025

Sindicatul din educație avertizează profesorii:
Nu semnați actele adiționale propuse de școli la contractele de muncă, este o tentativă de diminuare a veniturilor

Sindicatul Independent al Profesorilor Argeș – SIPA „Muntenia” avertizează că școlile, la presiunea factorului politic, intenționează să modifice unilateral contractele individuale de muncă, schimbând baza de calcul a sporului de suprasolicitare neuropsihică, potrivit unui comunicat primit de Edupedu.ro. SIPA Muntenia transmite profesorilor, printre altele, să nu semneze actele adiționale propuse și să nu permită modificarea unilaterală a Contractului de muncă.
„Conducerile unităților de învățământ, la presiunea factorului politic, intenționează să modifice unilateral contractele individuale de muncă, schimbând baza de calcul a sporului de suprasolicitare neuropsihică, fapt ce duce la diminuarea salariului”, se arată în comunicat.

Conform sursei citate, această modificare este ilegală, deoarece decizia ICCJ nr. 7/2021 stabilește că gradația de merit, dirigenția, învățământul simultan / special, indemnizațiile specifice (contabili) sunt majorări ale salariului de bază, iar sporul neuropsihic se calculează la salariul de bază majorat, nu la salariul din grilă.

Sindicatul transmite profesorilor să nu semneze actele adiționale propuse, să nu accepte diminuarea bazei de calcul a sporului neuropsihic și să nu permită modificarea unilaterală a Contractului de muncă.

„Orice presiune sau amenințare din partea angajatorilor trebuie comunicată imediat sindicatului”, conform informării SIPA Muntenia.

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
3 noiembrie 2025

Dacă înveți 20 de tipuri de exerciții, poți lua peste 9 la Evaluarea Națională, la Matematică – analiză

Evaluarea Națională continuă să dirijeze învățarea în România, asta arată noile modele de subiecte publicate pentru 2026 de Ministerul Educației și Cercetării. Analiza Edupedu.ro asupra itemilor care construiesc testul arată același tip de șablon cu probleme repetitive și previzibile. Asta deși toți specialiștii și practicienii – de la profesori, la cercetători, până la OCDE – avertizează de ani de zile că Evaluarea Națională de la finalul clasei a VIII-a în forma actuală întreținută deliberat de Centrul Național de Curriculum și Evaluare și Ministerul Educației și Cercetării menține aceleași rutine care duc elevii doar spre memorare, algoritmi, pregătire pentru notă, nu pentru înțelegere.
Reamintim, Evaluarea Națională pentru elevii clasei a VIII-a (EN VIII) reprezintă modalitatea de evaluare externă sumativă a competențelor dobândite pe parcursul învățământului gimnazial. Examenul se desfășoară, anual, într-o singură sesiune, iar în ultimul an a existat și o sesiune specială. Atât candidații proveniți din învățământul de stat, cât și cei din învățământul particular au dreptul să susțină examenul fără taxă, potrivit Ministerului Educației.
O analiză comparativă făcută de Edupedu.ro asupra subiectelor oficiale date la Evaluarea Națională de la finalul clasei a VIII-a între anii 2022–2025, în care am inclus și modelul publicat de minister pe 3 noiembrie pentru EN 2026, arată că fiecare exercițiu din testul propus este o reluare fidelă a unuia anterior. În cinci ani, examenul nu a introdus niciun tip nou de problemă, nicio cerință de gândire, nicio situație aplicată. Practic, cine identifică și rezolvă intensiv aceste câteva tipuri de exerciții poate lua lejer o notă peste 9, potrivit analizei Edupedu.ro.

„ARACIP nu acordă stimulente angajaților săi!”

Dezmințire

„ARACIP nu acordă stimulente angajaților săi!”

ARACIP și Ministerul Educației dezmint categoric informațiile referitoare la acordarea preferențială a unor stimulente angajaților MECTS.

Președintele Agenției Române de Asigurare a Calității în Învățământul Preuniversitar (ARACIP), domnul Șerban Iosifescu, dezminte categoric informațiile apărute în presa centrală, potrivit cărora unii dintre angajații ARACIP, instituție subordonată MECTS, ar fi primit preferențial stimulente. Domnul Șerban Iosifescu deplânge abordarea neprofesionistă a presei centrale și titlurile tendențioase.
Pentru corecta informare a publicului, ne vedem obligați să facem următoarele precizări:
*ARACIP nu acordă stimulente angajaților săi. În cadrul ARACIP salarizarea se efectuează conform Legii 330/2009 și a grilei de salarizare aferente;
*ARACIP implementează, începând cu luna noiembrie a anului 2008, proiectul strategic ,,Dezvoltarea sistemului de management și de asigurare a calității în învățământul preuniversitar" (ID 2984), în cadrul cererii de propuneri de proiecte strategice POS DRU „Educație mai bună pentru toți", din fonduri europene. Întrucât veniturile provenind din prefinanțarea aferentă proiectului au fost epuizate, în perioada noiembrie 2009 - aprilie 2010, nu s-au mai putut efectua plăți în cadrul acestui proiect.
*Datorită deblocării plăților aferente acestor proiecte, în mandatul domnului ministru Daniel Petru Funeriu, plățile restante corespunzând lunilor noiembrie - decembrie 2009 și ianuarie - aprilie 2010 au fost efectuate cumulativ, într-o singură lună (aprilie 2010), cu respectarea următoarelor prevederi legale: Ordinul Ministrului Muncii Familiei și Protecției Sociale nr. 12/2010 privind modificarea Ordinului Ministrului Finanțelor Publice nr. 2548/2009 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor OUG nr. 64/2009 privind gestionarea financiară a instrumentelor structurale pentru obiectivul convergență.
*Menționăm faptul că venitul net lunar al experților din proiect pentru derularea activităților acestui proiect variază între aproximativ 1900 și 3500 lei net, aceste sume fiind acordate în baza unor contracte de muncă, potrivit reglementărilor legale în vigoare privind implementarea proiectelor finanțate din fonduri structurale (Ghidul solicitantului, aprobat prin ordin al ministrului muncii, cu completările și modificările ulterioare).
Prin urmare, sumele vehiculate în articolul intitulat ,,Protejații lui Funeriu primesc stimulente de sute de milioane” nu reprezintă nici prime, nici stimulente, pe care ARACIP, de altfel, nu le-a acordat niciodată, ci venituri cumulate pe mai multe luni, în cadrul unor proiecte europene de succes, conducând astfel la  creșterea ratei de absorbție a fondurilor europene.
În cadrul Ministerului Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului se monitorizează situația salarizării și orice abatere de la litera legii va fi sancționată, conform prevederilor legale în vigoare. De asemenea, dorim să precizăm că vehicularea unor astfel de informații tendențioase și a unor titluri mincinoase, au ca singur scop manipularea opiniei publice, în detrimentul unei corecte informări a acesteia.
Conducerea ARACIP va demara procedurile de cercetare administrativă, în vederea identificării angajatului care a făcut publice date de natură să prejudicieze celelalte categorii de personal din cadrul ARACIP, precum și imaginea instituției. Precizăm faptul că protecția datelor cu caracter personal este reglementată de Legea 677/2001.
(Biroul de presă)

Trimite email
duminică, 7 decembrie 2025 la 23:25:09 Ora standard a Europei de Est