Menu

Arhiva

Din:

Pana in:

Stiri

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
22 decembrie 2025

SURSE: Daniel David și-a dat demisia din funcția de ministru al Educației și Cercetării / Marilen Pirtea – în pole position pentru a prelua portofoliul


Daniel David și-a dat demisia din funcția de ministru al Educației și Cercetării, potrivit surselor Edupedu.ro.
Rectorul Universității de Vest din Timișoara, Marilen Pirtea, este cotat cu cele mai mari șanse de a prelua portofoliul cel mai dur lovit de măsurile de austeritate aplicate deja prin Legea Bolojan și cu un dosar fierbinte pe masă, și anume controversata programă de limbă română ce readuce cronicarii spre a fi studiați de elevii de 14-15 ani, la clasa a IX-a.

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
19 noiembrie 2025

Sindicatul din educație avertizează profesorii:
Nu semnați actele adiționale propuse de școli la contractele de muncă, este o tentativă de diminuare a veniturilor

Sindicatul Independent al Profesorilor Argeș – SIPA „Muntenia” avertizează că școlile, la presiunea factorului politic, intenționează să modifice unilateral contractele individuale de muncă, schimbând baza de calcul a sporului de suprasolicitare neuropsihică, potrivit unui comunicat primit de Edupedu.ro. SIPA Muntenia transmite profesorilor, printre altele, să nu semneze actele adiționale propuse și să nu permită modificarea unilaterală a Contractului de muncă.
„Conducerile unităților de învățământ, la presiunea factorului politic, intenționează să modifice unilateral contractele individuale de muncă, schimbând baza de calcul a sporului de suprasolicitare neuropsihică, fapt ce duce la diminuarea salariului”, se arată în comunicat.

Conform sursei citate, această modificare este ilegală, deoarece decizia ICCJ nr. 7/2021 stabilește că gradația de merit, dirigenția, învățământul simultan / special, indemnizațiile specifice (contabili) sunt majorări ale salariului de bază, iar sporul neuropsihic se calculează la salariul de bază majorat, nu la salariul din grilă.

Sindicatul transmite profesorilor să nu semneze actele adiționale propuse, să nu accepte diminuarea bazei de calcul a sporului neuropsihic și să nu permită modificarea unilaterală a Contractului de muncă.

„Orice presiune sau amenințare din partea angajatorilor trebuie comunicată imediat sindicatului”, conform informării SIPA Muntenia.

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
3 noiembrie 2025

Dacă înveți 20 de tipuri de exerciții, poți lua peste 9 la Evaluarea Națională, la Matematică – analiză

Evaluarea Națională continuă să dirijeze învățarea în România, asta arată noile modele de subiecte publicate pentru 2026 de Ministerul Educației și Cercetării. Analiza Edupedu.ro asupra itemilor care construiesc testul arată același tip de șablon cu probleme repetitive și previzibile. Asta deși toți specialiștii și practicienii – de la profesori, la cercetători, până la OCDE – avertizează de ani de zile că Evaluarea Națională de la finalul clasei a VIII-a în forma actuală întreținută deliberat de Centrul Național de Curriculum și Evaluare și Ministerul Educației și Cercetării menține aceleași rutine care duc elevii doar spre memorare, algoritmi, pregătire pentru notă, nu pentru înțelegere.
Reamintim, Evaluarea Națională pentru elevii clasei a VIII-a (EN VIII) reprezintă modalitatea de evaluare externă sumativă a competențelor dobândite pe parcursul învățământului gimnazial. Examenul se desfășoară, anual, într-o singură sesiune, iar în ultimul an a existat și o sesiune specială. Atât candidații proveniți din învățământul de stat, cât și cei din învățământul particular au dreptul să susțină examenul fără taxă, potrivit Ministerului Educației.
O analiză comparativă făcută de Edupedu.ro asupra subiectelor oficiale date la Evaluarea Națională de la finalul clasei a VIII-a între anii 2022–2025, în care am inclus și modelul publicat de minister pe 3 noiembrie pentru EN 2026, arată că fiecare exercițiu din testul propus este o reluare fidelă a unuia anterior. În cinci ani, examenul nu a introdus niciun tip nou de problemă, nicio cerință de gândire, nicio situație aplicată. Practic, cine identifică și rezolvă intensiv aceste câteva tipuri de exerciții poate lua lejer o notă peste 9, potrivit analizei Edupedu.ro.

În universul halatelor albe de la Spitalul Clinic CF Oradea

O experienţă inedită

În universul halatelor albe de la Spitalul Clinic CF Oradea

Dragi cititori, bunii mei prieteni,
Poate v-aţi întrebat ce ce nu au mai apărut articole noi, timp de o săptămână, pe ovidan.ro

În perioada 9-16 februarie 2015, am plecat şi eu puţin să rezolv unele probleme de sănătate tot amânate. Luni, 9 februarie, am decis să mă dau pe mâna domnului doctor chirurg Şandor Mircea şi a colectivului de cadre medicale de la secţia Chirurgie, Compartimentul Terapie Intensivă, ale Spitalului Clinic CF din Oradea pentru o operaţie de hernie.
Aşa aveam să descoperim, cu bucurie, că mai există în Oradea cel puţin un spital de talia celor două promovate de dl doctor manager Gheorghe Carp (Spitalul Judeţean şi Spitalul Municipal). De ani de zile, la toate conferinţele de presă, dl manager a promovat doar imaginea celor două spitale, aşa încât cititorii ar putea crede, în mod eronat, că în Oradea sunt doar două spitale. Luni, aveam să trec pentru prima oară pragul Spitalului CFR, cum în cunosc mulţi dintre orădeni şi bihoreni; un spital găzduit într-o clădire monument(ală), din păcate, retrocedată. Cred că Oradea este oraşul campion... naţional, european şi mondial, în retrocedări!
După ce am trecut cu bine de operaţie, datorită strădaniei, profesionalismului, competenţei şi dăruirii colectivului de medici şi asistente, infirmiere şi al celorlalte cadre medicale (cărora doresc să le mulţumesc şi pe această cale), m-am interesat în stânga şi în dreapta să aflu cât mai multe lucruri despre acest spital pentru a-l prezenta publicului. Dar cine să o facă... pentru presă? S-au eschivat, ca nu cumva cititorul să o ia drept laudă. Dar nu de laude avem noi nevoie, ci de fapte, de informaţii şi de servicii de calitate, aşa cum le-am găsit din plin şi noi la Spitalul Clinic CF. Cineva ne-a „şoptit" faptul că îndrăgitul interpret Ştefan Hruşcă, apreciatul colindător, regele colindelor româneşti, şi-a dres glasul la acest spital (nu la altul)! În decursul timpului, acest spital, ca multe altele din ţară, vreo 13, a fost pasat când la Ministerul Transporturilor, când la cel al Sănătăţii. Ba unii, cu suflet „mare", pe plan local, ar fi dorit să-l desfiinţeze, acaparând, rând pe rând, specialiştii şi desfiinţând secţiile...
Unicul Compartiment de Farmacologie Clinică şi Toxicologie
Tot săpând, în dorinţa de a ne documenta, am ajuns şi la managerul instituţiei, dl doctor Marius Chipurici, medic primar farmacologie clinică, fitoterapeut - fitofarmacolog, doctor în Medicină; expert tehnic judiciar, farmacologie-medicină, stomatologie. Cu sinceritate şi amabilitate, domnia sa ne-a recomandat pentru o bună informare să apelăm la site-ul instituţiei care ne oferă toate cele trebuincioase spre o bună informare, motivând că „scaunele" şi funcţiile sunt vremelnice şi nu doreşte să „pozeze" şi să acorde interviuri din această postură, altfel onorantă, zicem noi. Am înţeles ceea ce era de înţeles: că domnia sa a înfiinţat „singurul Compartiment de Farmacologie Clinică şi Toxicologie (din ţară - n.n.)".
De pe site-ul instituţiei, aveam să aflăm că
„Spitalul Clinic C.F. Oradea este o unitate sanitară reprezentativă şi complexă a judeţului Bihor, care, din punct de vedere al clasificării teritoriale, este un spital judeţean; după criteriul specialităţii, este un spital general; după criteriul educaţional este un spital clinic, cu secţii clinice; după criteriul proprietăţii este un spital public, iar după categorie este de categoria a IV-a.
Unitatea este autorizată sanitar şi deţine autorizaţie de mediu având plan de conformare trimestrul III 2012.
Spitalul Clinic C.F. Oradea oferă asistenţă medicală pentru bolnavii acuţi şi cronici din Oradea (cu peste 200.000 de locuitori), respectiv din judeţul Bihor (cu peste 600.000 de locuitori), precum şi pentru bolnavii din judeţele limitrofe.
Activitatea medicală şi administrativă a unităţii se desfăşoară în patru clădiri distincte: Staţionar Oradea, Punct de lucru Satu Mare, Ambulator de Specialitate Oradea şi Ambulator de Specialitate Satu Mare.
Staţionarul Oradea este situat în Oradea, str. Republicii, nr. 56 şi a fost dat în folosinţă în anul 1957.
Staţionarul Oradea cuprinde 131 de paturi, structurate în 3 secţii şi 9 compartimente, deservite de 2 laboratoare. De asemenea, în cadrul Staţionarului Oradea funcţionează Camera de Gardă.
Punctul de lucru Satu Mare este situat în Satu Mare, str. Vasile Lucaciu, nr. 1, parter. Imobilul este o clădire de patrimoniu, structurată pe două nivele, etajul unu fiind ocupat de Liceul I.C. Brătianu.
Staţionarul Satu Mare funcţionează din 1957 cu un compartiment de medicină internă, cuprinzând 12 paturi, deservite de 2 laboratoare de explorări paraclinice.
Ambulatoriul de Specialitate Oradea situat în Oradea, str. Republicii, nr. 56, dat în folosinţă în anul 1976, este destinat asistenţei medicale din ambulatoriul spitalului.
Cele 11 specialităţi medicale sunt structurate în 11 cabinete, deservite de 2 laboratoare de investigaţii paraclinice de laborator şi radiologie, un compartiment de sterilizare, un cabinet de explorări funcţionale şi un compartiment de statistică medicală, siguranţa circulaţiei, evidenţă medicală.
Tot în acest imobil se regăseşte administraţia spitalului, asigurată de 12 servicii tehnico-administrative...
Structura organizatorică a Spitalului Clinic C.F. Oradea în 2014
1.Secţia clinică Medicină internă, având compartimentele: Neurologie, Gastroenterologie; compartiment exterior Satu Mare; compartiment Cronici; compartiment Spitalizare de zi.
2.Secţia clinică Cardiologie, având compartimentele Cronici şi  Spitalizare de zi
3.Secţia Chirurgie Generală, cu compartimentele ORL şi Terapie Intensivă.
Alte structuri: Camera de gardă, Laboratoare de radiologie şi imagistică medicală, Laboratoare de analize medicale, Ambulatorii de specialitate cu cabinete de medicină internă, medicina muncii, cardiologie, oftalmologie, O.R.L., neuro-psihiatrie, chirurgie generală, ginecologie, explorări funcţionale, gastroenterologie, balneo-fizioterapie, Compartiment sterilizare şi Servicii tehnico-administrative.
Investigaţii şi terapii cu aparatură de înaltă performanţă: Explorări cardiovasculare, Analizoare biochimie şi hematologie, Aparate de radiologie şi imagistică medicală".
Am citat de pe site-ul instituţiei.
Resursa umană - cel mai valoros capital!
Spre norocul şi bucuria noastră, nu am acumulat experienţă frecventând foarte des spitalele, doar cu ocazia unor scurte vizite făcute unor rude sau prieteni. Aşa că până luni, de mai bine de 20 de ani (de la cealaltă operaţie de hernie), nu ne-am mai petrecut zile şi nopţi prin spital. Săptămâna trecută, am realizat cât de importantă este resursa umană într-un spital, pe lângă dotarea cu tehnică, aparatură şi medicamentaţie. Ce însemnă să ai parte de serviciile de calitate ale unui colectiv de medici, asistente şi infirmiere, care înţeleg să-şi facă meseria cu ştiinţă, responsabilitate şi dăruire, cu mult respect şi prietenie faţă de bolnavi.
Cele şapte zile şi nopţi, şi încă câteva ore în plus, s-au scurs, cu mici excepţii, în bună stare, cu eforturi minime şi cu puţină suferinţă fizică, alături de dl profesor Kiss Alexandru, din Viişoara, bunul meu coleg de salon şi de doamna Eva, soţia dumnealui. De la distinsul profesor am aflat şi am învăţat multe. Domnia sa l-a avut elev la Marghita şi pe fostul ministru al Sănătăţii, dl Cseke Attila...
Vom încheia aceste rânduri, mulţumind colectivului Spitalului Clinic CF din Oradea, tuturor celor care înţeleg să-şi onoreze meseria şi funcţia, fiind zi şi noapte în slujba bolnavilor, făcându-şi cât mai bine datoria, începând cu dl manager dr. Marius Chipurici şi încheind cu brancardierii Juhasz Ferencz şi Adrian Andor.
Adresăm mulţumiri distinşilor medici: Şandor Mircea Ioan, Buciuman Nicolae, Grama Adriana, Borza Lucian Ioan şi Vrabie Cristian Gelu; asistentelor: Pop Rodica (asist. şef), Pop Viorica, Popa Ioana, Pantea Andreea, Pop Corina, Erdei Mirela şi Avram Mirela, Herman Hajnal şi Matyi Aniko, Popa Felicia, Ursache Fabiola, Şandra Ramona, Ţîrle Daniela, Iepure Lavinia şi Zbuce Maria; infirmierelor: Daniela Negruţiu, Sajo Hajnal, Mânz Liliana, Gîrdan Lenuţa, Buzle Mariana, Boloş Violeta şi Muntean Laura, lui Feri şi Adi.
Cu preţuire,
Ovidiu Dan
P.S. Pentru mai multe poze (69 de poze), accesaţi Galeria foto: În universul halatelor albe de la Spitalul Clinic CF Oradea.
Trimite email
marți, 23 decembrie 2025 la 23:15:01 Ora standard a Europei de Est