Menu

Arhiva

Din:

Pana in:

Stiri

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
19 noiembrie 2025

Sindicatul din educație avertizează profesorii:
Nu semnați actele adiționale propuse de școli la contractele de muncă, este o tentativă de diminuare a veniturilor

Sindicatul Independent al Profesorilor Argeș – SIPA „Muntenia” avertizează că școlile, la presiunea factorului politic, intenționează să modifice unilateral contractele individuale de muncă, schimbând baza de calcul a sporului de suprasolicitare neuropsihică, potrivit unui comunicat primit de Edupedu.ro. SIPA Muntenia transmite profesorilor, printre altele, să nu semneze actele adiționale propuse și să nu permită modificarea unilaterală a Contractului de muncă.
„Conducerile unităților de învățământ, la presiunea factorului politic, intenționează să modifice unilateral contractele individuale de muncă, schimbând baza de calcul a sporului de suprasolicitare neuropsihică, fapt ce duce la diminuarea salariului”, se arată în comunicat.

Conform sursei citate, această modificare este ilegală, deoarece decizia ICCJ nr. 7/2021 stabilește că gradația de merit, dirigenția, învățământul simultan / special, indemnizațiile specifice (contabili) sunt majorări ale salariului de bază, iar sporul neuropsihic se calculează la salariul de bază majorat, nu la salariul din grilă.

Sindicatul transmite profesorilor să nu semneze actele adiționale propuse, să nu accepte diminuarea bazei de calcul a sporului neuropsihic și să nu permită modificarea unilaterală a Contractului de muncă.

„Orice presiune sau amenințare din partea angajatorilor trebuie comunicată imediat sindicatului”, conform informării SIPA Muntenia.

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
3 noiembrie 2025

Dacă înveți 20 de tipuri de exerciții, poți lua peste 9 la Evaluarea Națională, la Matematică – analiză

Evaluarea Națională continuă să dirijeze învățarea în România, asta arată noile modele de subiecte publicate pentru 2026 de Ministerul Educației și Cercetării. Analiza Edupedu.ro asupra itemilor care construiesc testul arată același tip de șablon cu probleme repetitive și previzibile. Asta deși toți specialiștii și practicienii – de la profesori, la cercetători, până la OCDE – avertizează de ani de zile că Evaluarea Națională de la finalul clasei a VIII-a în forma actuală întreținută deliberat de Centrul Național de Curriculum și Evaluare și Ministerul Educației și Cercetării menține aceleași rutine care duc elevii doar spre memorare, algoritmi, pregătire pentru notă, nu pentru înțelegere.
Reamintim, Evaluarea Națională pentru elevii clasei a VIII-a (EN VIII) reprezintă modalitatea de evaluare externă sumativă a competențelor dobândite pe parcursul învățământului gimnazial. Examenul se desfășoară, anual, într-o singură sesiune, iar în ultimul an a existat și o sesiune specială. Atât candidații proveniți din învățământul de stat, cât și cei din învățământul particular au dreptul să susțină examenul fără taxă, potrivit Ministerului Educației.
O analiză comparativă făcută de Edupedu.ro asupra subiectelor oficiale date la Evaluarea Națională de la finalul clasei a VIII-a între anii 2022–2025, în care am inclus și modelul publicat de minister pe 3 noiembrie pentru EN 2026, arată că fiecare exercițiu din testul propus este o reluare fidelă a unuia anterior. În cinci ani, examenul nu a introdus niciun tip nou de problemă, nicio cerință de gândire, nicio situație aplicată. Practic, cine identifică și rezolvă intensiv aceste câteva tipuri de exerciții poate lua lejer o notă peste 9, potrivit analizei Edupedu.ro.

AIESEC Oradea recrutează noi membri

Între 1 și 17 octombrie

AIESEC Oradea recrutează noi membri

După mai bine de o săptămână de promovare, AIESEC Oradea se află în toiul campaniei de recrutări de noi membri, punând la dispoziție materiale atât online, cât și în campusul universității.

Membrii AIESEC, în tricouri roșu închis, distribuie prin campus pliante, materiale ale partenerilor, dar mai ales informații despre oportunitățile pe care le oferă AIESEC. Și fiindcă internetul este la îndemâna multor studenți, site-ul www.aiesecoradea.ro a fost actualizat cu o secțiune dedicată recrutării. Aici se găsesc răspunsuri la multe întrebări legate de AIESEC, cât și „povești” de succes ale membrilor săi din Oradea.
Primul stadiu prin care trec toți membrii este unul de descoperire a AIESEC-ului. Acesta presupune accesul la training-uri și conferințe. Cunoscând oameni noi, ei își dezvoltă o rețea de contacte, având parte și de experiența internaționalismului, sunt pregătiți apoi să facă pasul următor spre dezvoltare și anume intrarea într-un departament sau alăturarea unei echipe.
Prin numeroasele provocări, membrii își descoperă pasiuni, își formează priceperi și deprinderi pentru ca mai apoi să conducă ei înșiși o echipă. Studenți din anul întâi, cât și proaspeți absolvenți de facultate se pot dezvolta multilateral fie implicându-se în proiecte fie mergând într-un stagiu de practică plătită în străinătate prin programul Exchange.
Ultima etapa și poate cea mai importantă este cea în care ei folosesc toate cunoștințele, abilitățile și contactele dobândite pentru a-și continua drumul, pentru a avea un impact pozitiv în societate.
Formularul de înscriere poate fi completat fie online pe site-ul nostru fie primit de la cei care difuzează materiale prin campus. AIESEC te invită să-ți alegi propria experiență! (Ciprian Lupșa)

Trimite email
sâmbătă, 20 decembrie 2025 la 00:32:48 Ora standard a Europei de Est