Menu

Arhiva

Din:

Pana in:

Stiri

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
12 martie 2024

Peste 12.000 de profesori și aproape 170.000 de elevi și studenți, parte din proiectele educaționale ale organizației Școala de Valori, în cei 14 ani de activitate (P)
Într-o lume într-o continuă schimbare, Școala de Valori continuă și ea să își împlinească misiunea de a călăuzi tinerii să învețe să devină creatorii propriilor vieți. Cu o experiență de 14 ani în crearea de proiecte educaționale, Școala de Valori a impactat pozitiv viața celor aproape 170.000 de elevi și studenți, precum și a celor aproximativ 12.000 de profesori.
Școala de Valori este o asociație non-guvernamentală înființată în 2009, care și-a oficializat activitatea în 2010, începând cu proiectul GROW, acum cunoscut sub numele de growedu.ro. Începând cu anul trecut, asociația și-a extins misiunea și în Diasporă. L’école des Valeurs este primul avanpost Școala de Valori în spațiul european, cu scopul de a susține dezvoltarea personală și profesională a românilor care trăiesc în Diasporă: https://lecoledesvaleurs.eu/ .

Școala de Valori rămâne implicată în susținerea educației la nivel european și în implementarea de proiecte Erasmus Plus, cu accent pe integrarea tinerilor pe piața muncii, deoarece învățarea continuă centrată pe valori este cheia cu care tinerii pot să-și atingă sau, de ce nu, să își depășească potențialul maxim.

În decursul celor 14 ani, Școala de Valori a fost alături de elevii din școala primară la cei din liceele tehnologice sau teoretice, i-a susținut în procesul de alegere a traseului educațional și de carieră. Studenții au cunoscut procesul de transformare al proiectelor Școala de Valori și, acum, sunt gata să fie antreprenori sau angajați cu competențe antreprenoriale, care știu că locul lor este într-un domeniu care să fie în armonie cu abilitățile lor personale. Pentru că profesorii sunt cheia dezvoltării elevilor, Școala de Valori se implică în crearea unor experiențe educaționale unice, interactive și inspiraționale, care vizează nu doar formarea inițială dar și pe cea continuă, adresând competențele de care au nevoie pentru a lucra cu elevii contemporani.

Credem cu tărie în puterea oamenilor de autodepășire...

Ce aflăm de la Edupedu, care publică știri la zi despre educație...
4 februarie 2024

Statul plătește suplimentar 56 de universități de stat și particulare, în acest an, ca să formeze peste 32 de mii de viitori profesori. Cea mai mare creștere față de anul universitar precedent e la Universitatea din Oradea – 700 de locuri în plus

În anul universitar 2023-2024, statul vrea să formeze peste 32.200 de studenți care ar putea să devină profesori, potrivit datelor din ordinul ministrului Educației nr. 6.234/2023. Este vorba despre ordinul prin care a fost aprobată lista universităților cu programe de formare psihopedagogică. Numărul locurilor a crescut cu aproape 20% față de anul trecut, cu mențiunea că anul trecut în listă nu figura numărul de locuri pentru o serie de universități, iar o universitate particulară este nouă pe această listă – Universitatea „Tibiscus” din Timișoara, care primește 100 de locuri.
Amintim că 56 de universități vor organiza programe de formare psihopedagogică pentru profesori, în anul universitar 2023-2024. Acest lucru înseamnă că pot fi școlarizați 32.250 de studenți care vor să devină profesori.

În anul universitar 2023-2024, la fel ca în fiecare an, universitățile cu cei mai mulți studenți care pot fi școlarizați sunt următoarele:

Universitatea „Babeș-Bolyai” din Cluj-Napoca – 3.500;
Universitatea din București – 3.000;
Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași – 2.400;
Universitatea Națională de Știință și Tehnologie Politehnica București – 1.600;
Universitatea din Craiova – 1.500;
Universitatea din Oradea – 1.500;
Universitatea de Vest din Timișoara – 1.500;
Universitatea „Transilvania” din Brașov – 1.100;
Academia de Studii Economice din București – 1.000;
Universitatea „Lucian Blaga” din Sibiu – 1.000;
Universitatea „Ștefan cel Mare” din Suceava – 1.000;
În anul universitar 2022-2023, numărul maxim de studenți care au putut fi școlarizați a fost de 26.880. Creșterea cu 5.370 de studenți este influențată de faptul că pe lista de anul trecut în dreptul a 6 universități era afișat „N/A”. Dacă aceste 6 universități și-a menținut cifra de școlarizare pentru modulul psihopedagogic, atunci noutățile ar fi doar în dreptul Universității Tehnice de Construcți București, care primește 50 de locuri în plus, la Univeristatea din Oradea, care are o creștere de 700 de locuri și la Universitatea din Petroșani – 30 de locuri în plus.

Regulile de finanțare pentru universități prevăd că pentru un student la licență, care urmează modulul de pregătire pedagogică, instituția de învățământ primește cu 16% din alocația pentru finanțarea de bază pe student echivalent unitar mai mult decât pentru un student care nu urmează acest modul. Pentru un student la master, care urmează de regula modului II pedagogic, finanțarea este cu 32% peste alocația pentru finanțarea de bază pe student echivalent unitar.

„Spiritul de echipă și dăruirea au fost coordonatele esențiale”

Micii ecologiști ai clasei a IV-a C în acțiune

„Spiritul de echipă și dăruirea au fost coordonatele esențiale”

În fiecare an, în 31 octombrie este marcată Ziua internațională a Mării Negre.
Micii ecologiști ai clasei a IV-a C, de la Școala cu clasele I-VIII „Dacia” din Oradea au sărbătorit această zi în cadrul unui program complex, ce a cuprins activități și aprecieri ale elevilor.

S-a pus accentul pe studierea unor fenomene specifice Mării Negre, formarea unui comportament constructiv în raport cu problemele lumii contemporane, analiza interacțiunilor dintre mediul natural și activitatea umană, precum și turismul litoral.
Activitățile organizate în cadrul proiectului au atras participarea activă a tuturor elevilor clasei, îndrumați de institutor Toth Mirela. Proiectul s-a desfășurat în perioada 15 – 29 octombrie 2010 și a cuprins mai multe etape: *elevii au cules date despre Marea Neagră *s-au realizat fișele individuale de portofoliu *s-au format grupele, iar fiecare echipaj și-a ales un nume. În cadrul etapei finale, fiecare echipaj și-a prezentat fișa echipajului și fișele din portofoliu; a urmat concursul de cultură tematică, evaluarea și premierea echipajelor.
La premiere s-au acordat diplome și premii în obiecte (obținute printr-o generoasă sponsorizare). Ca produse finale, s-au realizat un album foto și un portofoliu substanțial.
Nu în ultimul rând, elevii și-au consemnat aprecierile și părerile legate de activitățile desfășurate.
Reporteri... fără  frontiere!
„A fost o activitate nemaipomenită, mai ales că am lucrat în echipă. Astfel, ne-am măsurat puterile și bagajul de cunoștințe acumulat...” - Eric Vasile.
„Fiecare am muncit cu responsabilitate, iar activitatea în echipă ne-a ambiționat și mai mult. Spiritul de echipă și dăruirea au fost coordonatele esențiale, ca și mobilizarea generală și spiritul de competitivitate” - Filip Denisa.
„Mi-au plăcut foarte mult lucrările realizate de colegii mei, desenele fișelor de portofoliu. Mă declar mulțumită și mândră de realizările echipajului din care am fãcut  parte...”- Marian Alexandra.
„Doamna învățătoare ne-a prezentat o proiecție foarte interesantă, cu imagini și animale care trăiesc în Marea Neagră, ocazie cu care am aflat multe lucruri noi...”- Popa Dragoș.
„După fapte și răsplată. Toți am fost declarați câștigători, într-un fel sau altul. Abia aștept să răsfoiesc atlasul ilustrat primit ca premiu” - Coțe Adina.
Admirabilă mobilizare și unitate de acțiune la micii ecologiști din IV C! (Ov. Dan)

Trimite email
vineri, 29 martie 2024, 00:17:57 Ora standard a Europei de Est